Statute of the National Competitiveness Center 2019

اختصاصات المركز مع عدم الإخلال باختصاصات الجهات الحكومية الأخرى، للمركز في تحقيق أهدافه- القيام بالمهام والاختصاصات اللازمة التي تخدم الغايات التي أنشئ من أجلها، ومن ذلك ما يلي: ١- العمل على تحسين البيئة التنافسية في المملكة وتطويرها، والارتفاع، بترتيب من أجلها. ٢- التفاعل مع الجهات الحكومية وخاصة بما فيها الجمعيات والمؤسسات الأهلية وغير الربحية المعنية، وبناء شراكات معها، وذلك بما يخدم أهداف المركز والغاية التي أنشئ من أجلها. ٣- اتخاذ الخطط الهادفة إلى رفع تنافسية المملكة في مختلف المجالات، ومناقشتها مع الجهات الحكومية والخاصة المعنية وعلى سبيل تطويرها. ٤- مراجعة الأنظمة ذات العلاقة واقتراح تعديلاتها والإصلاحات اللازمة حيالها للجهات الحكومية ذات العلاقة، وفق الإجراءات النظامية المعنية. ٥- إيجاد البحوث والدراسات المتعلقة بتطوير البيئة التنافسية، وتقديم المرئيات واقتراح الإصلاحات اللازمة في شأنها. ٦- إبراز مدخرات وتقائم مع الجهات الحكومية والقطاع الخاص، من أجل توحيد الجهود الهادفة إلى الارتقاء بالبيئة التنافسية في المملكة. ٨- متابعة التزام الجهات الحكومية بإجراء الإصلاحات اللازمة لتحسين تنافسية المملكة. ٩- تنظيم المنتديات والمؤتمرات، وعقد الندوات وورش العمل المحلية والدولية والتنافسية التي تعنى بالبيئة التنافسية، وفق الإجراءات النظامية المتبعة. ١٠- رصد وتحليل جميع المؤشرات والتغيرات - والتي لها أثر على البيئة التنافسية في المملكة- الصادرة عن منظمات عالمية معتبرة، والعمل على إرتباط المملكة بها، وذلك بالتعاون مع الجهات ذات العلاقة. ١١- بناء شراكات استراتيجية مع منظمات ومراكز تطوير التنافسية العالمية. ١٢- الاستفادة من ممارسات وتجارب الدول الحائزة على ترتيب متقدم في تقارير ومؤشرات التنافسية الدولية. ١٣- استطلاع ورصد آراء العموم - عبر الوسائل المختلفة - فيما يتعلق بالتنافسية في المملكة في مختلف المجالات. ١٤- بناء قاعدة بيانات توضح ترتيب المملكة في تقارير التنافسية العالمية ومدى التقدم المحرز وانعكاس ما أنجز من إصلاحات على البيئة التنافسية في المملكة.