القانوني

labor-law-ar

المادة الثامنة والخمسون
الحالة غير معروفةالسعوديةRegulation

صادر عن Human Resources Development Fund - Hadaf (hrdf.org.sa)

لا يجوز لصاحب العمل أن ينقل العامل بغير موافقته - كتابةً - من مكان عمله الأصلي إلى مكان آخر يقتضي تغيير محل إقامته . لصـاحب العمل - في حالات الضـرورة التي قد تقتضـيها ظروف عارضـة ولمدة لا تتجاوز ثلاثين يوماً في السـنة - تكليف العامل بعمل في مكـان يختلف عن المكـان المتفق عليـه دون اشــتراط موافقتـه ، على أن يتحمـل صــاحب العمـل تكـاليف انتقـال العامل وإقامته خلال تلك المدة.

لم يُسجّل تاريخ التحديث بعد

مواد ذات صلة

أحكام تستشهد بالمادة

لم تُفهرس بعد أحكام تستشهد بهذه المادة.

الجدول الزمني للتعديلات

لا يوجد سجل تعديلات.